praca 18 listopada, 10:08
Opis stanowiska
Pracuj i studiuj jednocześnie!
Zależy Ci na zdobyciu doświadczania zawodowego w jednej z największych firm w Polsce?
Lubisz pracę z ludźmi?
Chcesz mieć możliwość połączenia pracy z nauką?
Obowiązki osoby zatrudnionej
- Ochrona obiektów handlowych, przemysłowych, produkcyjnych
- Podejmowanie właściwych interwencji w sytuacjach zagrożenia
Wymagania
- Niekaralność
- Sumienność
- Zaangażowanie
Oferujemy
- Zatrudnienie w oparciu o umowę zlecenie
- Wynagrodzenie od 18,30 zł netto/h
- Elastyczny grafik umożliwiający pogodzenie nauki z pracą
- Stałe zatrudnienie – zależy nam żeby ludzie byli z nami jak najdłużej!
- Jasno sprecyzowany obowiązki
- Wprowadzenie w nowe stanowisko przygotowujące do pracy
- Świetna atmosfera i przyjazny zespół
- Możliwość doboru lokalizacji miejsca pracy
Rodzaj oferty
praca
Wymiar
inne
Forma zatrudnienia
umowa zlecenie / o dzieło
Dla kogo
student
Wykształcenie
- bezpieczeństwo wewnętrzne
- informatyka
- logistyka
- mechanika i budowa maszyn
- ochrona środowiska
- technologia chemiczna
- transport
- zarządzanie
- zarządzanie i inżynieria produkcji
- zarządzanie i marketing
Informacje dodatkowe
- Złożenie dokumentów aplikacyjnych na wskazane w ogłoszeniu stanowisko stanowi wyrażenie zgody na przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych w toku postępowania rekrutacyjnego, w którym Pani/Pan aplikuje.
- W przypadku zgody na udział w innych procesach rekrutacyjnych prosimy dodatkowo o umieszczenie poniższej klauzuli:
- Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych przez Solid Security Sp. z o. o. z siedzibą w Warszawie, ul. Postępu 17, w celu przeprowadzenie kolejnych procesów rekrutacyjnych na inne stanowiska pracy w spółce Solid Security Sp. z o. o.
- Klauzula Informacyjna
- 1. Administrator
- 2. Administratorem Państwa danych przetwarzanych w ramach procesu rekrutacji jest Solid Security Sp. z o. o. ,ul. Postępu 17, Warszawie
- Z inspektorem ochrony danych osobowych mogą się Państwo kontaktować pod adresem Administratora lub za pośrednictwem poczty elektronicznej, e-mail: iod[at]solidsecurity.pl
- 3. Cel i podstawy przetwarzania
- Państwa dane osobowe w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy [Art. 221 ustawy z 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz. U. 2020 poz. 1320 ze zm.) (dalej: Kp) oraz Rozporządzenie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 10 grudnia 2018 r. w sprawie dokumentacji pracowniczej (Dz. U. 2018 poz.2369)] będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego [Art. 221 § 1 pkt. 4 – 6 Kp w zw z. z art. 6 ust. 1 lit. b) RODO. W przypadku danych określonych w art. 221 § 1 pkt. 1 – 3 Kp podstawą jest art. 6 ust. 1 lit. c RODO]
- Podanie innych danych w zakresie nieokreślonym przepisami prawa, zostanie potraktowane jako zgoda [Art. 6 ust. 1 lit. a) RODO, a w przypadku danych osobowych szczególnych kategorii art. 9 ust.2 lit. a) RODO] na przetwarzanie tych danych osobowych. Wyrażenie zgody w tym przypadku jest dobrowolne, a zgodę tak wyrażoną można odwołać w dowolnym czasie.
- Państwa dane osobowe będą przetwarzane w kolejnych naborach pracowników jeżeli wyrażą Państwo na to zgodę [Art. 6 ust. 1 lit a RODO], która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
- 4. Odbiorcy danych osobowych
- Państwa dane osobowe mogą być przekazane wyłącznie podmiotom, które uprawnione są do ich otrzymania przepisami prawa. Ponadto mogą być one ujawnione podmiotom, z którymi Administrator zawarł umowę na świadczenie usług serwisowych dla systemów informatycznych wykorzystywanych przy ich przetwarzaniu.
- 5. Okres przechowywania danych
- Państwa dane zgromadzone w obecnym procesie rekrutacyjnym będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacji.
- W przypadku wyrażonej przez Państwa zgody na wykorzystywane danych osobowych dla celów przyszłych rekrutacji, Państwa dane będą przechowywane przez 6 miesięcy.
- 6. Prawa osób, których dane dotyczą
- Mają Państwo prawo do:
- a) dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii;
- b) sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych;
- c) ograniczenia przetwarzania danych osobowych;
- d) usunięcia danych osobowych;
- e) wniesienia skargi do Prezesa UODO (na adres Urzędu Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00 - 193 Warszawa).
- 7. Informacja o wymogu podania danych
- Podanie przez Państwa danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221 Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Państwa innych danych jest dobrowolne.
Wynagrodzenie
3000 - 4000 PLN
Wymagane dokumenty
Curriculum vitae